노동팀 동정
2024.05.27.
[노동팀 뉴스레터 제4호]
(조상욱, 이태은 변호사, 삼성인재개발원서 ‘직장내 성희롱 및 괴롭힘 조사 관련 강의 (03/07)
조상욱, 이태은 변호사는 지난 3월 7일(목) 삼성인재개발원에서 ‘직장 내 성희롱 및 괴롭힘 일반 및 조사에 관하여 강의를 진행했습니다.
조상욱, 이태은 변호사는 최근 사내 인사 담당자들이 직장 내 성희롱, 괴롭힘 관련 조사를 하면서 실무적으로 많이 접하게 되는 쟁점(객관적인 조사, 조사 사실 공개, 변호사의 조사 참여, 면담 녹음 등)에 대한 선례 및 조사 경험 등을 구체적으로 공유했습니다.
이광선, 구자형 변호사, 삼성인재개발원서 ‘집단법 주요 판례, 단체교섭 관련 실무쟁점’ 강의 (03/14)
이광선, 구자형 변호사가 지난 3월 14일(목) 삼성인재개발원에서 ‘집단법 주요 판례, 단체교섭 관련 실무쟁점’에 관하여 강의했습니다. 강의는 ‘집단적 노사관계 법률적 쟁점’을 주제로 삼성 계열사 인사담당자들을 대상으로 진행되었습니다.
이광선, 구자형 변호사는 단체교섭 및 협약 체결 관련 실무 쟁점을 파악, 복수노조 사업장 교섭 창구 단일화와 특정 노조 차별 공정대표의무 및 부당노동행위, 주요 기업 단체교섭 트렌드 및 단체협약 체결을 위한 사측 전략 등을 공유했습니다.
이광선 변호사, SK수펙스협의회 개최 ‘제1회 ER Issue 연구회’서 강의 (03/19)
이광선 변호사가 지난 3월 19일(화) SK수펙스협의회가 개최한 ‘제1회 ER Issue 연구회’에서 SK계열사 ER 담당자들을 대상으로 강의했습니다.
강의는 ‘원하청 관계 ER 이슈’를 주제로 진행되었으며 관련 법률 이슈 및 근로자 파견과 도급 관계, 사내하도급 점검 리스트 등을 공유하고 기업의 대응방안을 논의하는 자리가 되었습니다.
조상욱 변호사, KB인재니움서 ‘관리자가 알아야 할 직장내 괴롭힘과 성희롱’ 강의 (03/14, 03/17, 03/21, 03/26)
조상욱 변호사가 지난 3월 14일, 17일, 21일, 26일 네 차례에 걸쳐 KB손해보험 인재니움 수원연수원에서 ‘관리자가 알아야 할 직장내 괴롭힘과 성희롱’을 강의했습니다. 강의는 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱을 주제로 하여 KB 손해사정의 현업에서 직접 직장 내 괴롭힘 문제를 다뤄야 하는 센터장급 이상 실무진들을 대상으로 진행되었습니다.
조상욱 변호사는 직장 내 괴롭힘, 직장 내 성희롱에 관하여 각각의 판단기준을 제시한 뒤, 오피스 빌런 사건 발생 시의 조치 및 대응방안을 다양한 사례와 함께 유형별로 강의했습니다.
조상욱 변호사, 노동경제연구회 발표 (04/02)
조상욱 변호사가 지난 4월 2일(화), 경총회관에서 열린 노동경제연구회에서 ‘직장 내 괴롭힘 판단의 핵심 기준’이라는 주제로 서유정 박사와 함께 발표하였습니다. 조상욱 변호사는 ‘지속반복성’을 기준으로 한 판단 기준 및 주요 쟁점에 관하여 논의했습니다.
조상욱, 이광선, 송연창 변호사, LG인화원서 ‘오피스 빌런 이슈와 대응’ 강의 (04/04)
조상욱, 이광선, 송연창 변호사가 지난 4월 4일(목) LG인화원에서 ‘오피스 빌런 이슈와 대응’을 강의했습니다. 강의는 LG노경전략가과정의 일환으로 마련되었으며 전 계열사에서 선발된 약 15명의 핵심 인원을 대상으로 진행되었습니다.
조상욱 변호사는 오피스 빌런 사건 발생 시의 조치 및 대응방안에 대해, 이광선 변호사는 괴롭힘 사건이 다양한 외부요소에 의하여 전개되는 양상과 유의점에 대해, 송연창 변호사는 직장 내 괴롭힘, 성희롱의 법적 판단 기준 및 실제 사례에 대해 각 강의했습니다.
정대원 변호사, ‘삼성그룹 신임 CSO 특별세미나’에서 ‘산안법/중대재해처벌법 개요 및 CSO의 역할’ 강의(04/08)
정대원 변호사가 지난 4월 8일(월) 삼성금융캠퍼스에서 진행된 삼성그룹 신임 CSO특별세미나에서 ‘산안법/중대재해처벌법 개요 및 CSO의 역할’ 에 대하여 강의했습니다. 강의는 삼성그룹 관계사에서 신규로 CSO(안전보건최고책임자)로 선임된 임원들 20여명을 대상으로 진행되었습니다.
정대원 변호사는 CSO가 기본적으로 알아야 할 산업안전법 및 중대재해처벌법의 개요, 최근 사례 및 실무상 이슈에 대하여 설명하고, 회사가 산업안전보건법 및 중대재해처벌법을 충실히 이행할 수 있도록 하기 위하여 CSO가 담당해야 할 역할 등을 공유했습니다.
조상욱 변호사, 수원시청 ‘선 넘는 사람으로부터 나를 지키는 현실 대응법’ 토크콘서트 참여 (04/17)
조상욱 변호사가 지난 4월 17일(수), 수원시청에서 ‘선 넘는 사람으로부터 나를 지키는 현실 대응법’을 주제로 열린 토크콘서트에 Guest로 참여했습니다.
토크콘서트는 ‘한국 작장에 무조건 있는 빌런 유형 3가지’ 등 수원시청이 제시한 주제에 대해 자유롭게 이야기하는 방식으로 이루어졌고, 수원시청 공무원 약 500명이 온라인과 오프라인으로 참석하여 경청하였습니다. 현장에는 인지심리학자인 김경일 교수도 함께 게스트로 참석했습니다.
구자형, 송연창 변호사, 서울지방변호사회 ‘제4차 변호사 의무연수’ 강의 (04/22)
구자형, 송연창 변호사가 지난 4월 22일(토) 서울지방변호사회에서 강의했습니다.
강의는 서울지방변호사회 제4차 변호사 의무연수의 일환으로 마련되었으며 온·오프라인으로 참석한 약 1,000여 명의 변호사들을 대상으로 진행되었습니다. 구자형 변호사는 집단법 관련 최근 주요 판례에 대해, 송연창 변호사는 직장 내 괴롭힘, 성희롱의 판단 기준 및 사례에 대해 각 강의했습니다.
이광선 변호사, 롯데그룹 인사담당자 대상 강의 (04/23)
이광선 변호사가 지난 4월 23일(화), 롯데그룹 인사담당자들을 대상으로도 강의를 진행, ‘최신 노사관계 주요 이슈와 대응’을 주제로 강의하였으며 개별적 근로관계 및 집단적 노사관계에 대한 최신 판례, 유의사항 등에 대해 전달했습니다.
정대원 변호사, ‘CEO스코어데일리 산업포럼’에서 원하청 안전관리 방안 발표 (04/24)
정대원 변호사가 지난 4월 24일(수) 율촌과 한국스마트안전보건협회가 후원하는 ‘CEO스코어데일리 산업포럼’에서 발표자로 나섰습니다.
‘중대재해처벌법 확대에 따른 원하청 책임 관리방안’을 주제로 열린 이번 포럼에서 정 변호사는 ‘사례로 보는 원하청 안전관리 책임 범위와 법적 대응방안’을 주제로 발표했습니다. 정 변호사는 지배관리의 범위와 도급·발주자 여부가 불분명한 사업장을 운영하는 경우일 때의 협력사의 안전보건관리 방안 등을 다루며 원하청 안전보건조치의 책임 범위와 효과적인 안전관리 방안을 설명했습니다.
이정우 변호사, 한국경영자총협회 강의 (04/29)
이정우 변호사가 지난 4월 29일(월) 한국경영자총협회의 기업회생 전문가 양성과정 프로그램 에서 ‘구조조정과 노동관계법 실무’라는 주제로 기업회생과 구조조정에 관하여 강의했습니다.
이광선 변호사, 삼성그룹 노사부서장 대상 강의 (04/29, 04/30)
이광선 변호사가 지난 4월 29일(월), 30일(화) 삼성그룹 노사부서장들을 대상으로 강의했습니다. 이 변호사는 ‘집단적 노사관계 쟁점과 해결’을 주제로 부당노동행위, 쟁의행위 등을 상세히 설명했습니다.